深圳市安健科技股份有限公司
500 - 999人 | 机械设备/仪器仪表 医疗器械 | 私营·股份制企业 | 深圳

深圳市安健科技2019校招

网申地址
  1. 网申

    10月10日 -12月31日

  2. 笔试

    (无)

  3. 面试

    (无)

  4. 结束

深圳市安健科技股份有限公司

招聘简章

一、公司介绍:

     安健科技是全球最专业的数字医疗影像设备供应商。我们围绕客户的需求持续创新,在放射诊断、医疗影像、信息管理、远程医疗等领域构筑了诸多的核心优势,我们致力于为医疗机构、医生、患者提供有竞争力的数字影像诊断和治疗设备,持续提升客户体验,为客户创造最大价值。目前,安健科技的产品已经应用于全球30多个国家和地区。

     安健科技将一如既往,开拓创新,在“永远创业,不断超越,持续发展”精神的指引下,坚持“以创新为动力、以质量求生存”的发展路径,朝着“全球领先的数字医疗影像设备供应商”的目标前进。   

    安健科技——国家级高新技术企业

● 中国DR行业标准起草单位

● 中国第一台出口DR的制造商

● 中国首家研制出CCD DR探测器的公司

● CCD DR探测器全球前三强品牌

● 全球医用胶片扫描仪前三强品牌

● 西门子医用图像转化板改善与提升联合研制单位

● 柯达CCD应用技术联合研制单位

     

二、职位申请方式:

网申、邮件、宣讲会现场投递简历均可。

1、网申:登录公司官网(www.szangell.com---点击“加入我们”--在校园招聘页面中查看职位并投递简历(可直接点击页面邮件地址发送简历)。

    2、邮件投递简历:发简历至hr@szangell.com

邮件主题:“应聘职位”+“姓名”+“学校名称”+“招聘信息来源”(例如:图像算法工程师+王小明+XX大学+就业信息网)

3、宣讲会现场投递简历。

 

三、联系方式:

    招聘热线:0755-86016640-816     手机:15856996501    微信:L489660722

    联系人:人力资源部(刘先生)   

招聘QQ群:95485959  

公司地址:深圳市南山区高新技术园朗山路16号华瀚科技大厦A座3A 408

 

四、薪酬福利:

1、基本工资:我们根据员工的岗位为员工提供具有市场竞争力的工资,并每年根据最新市场趋势、员工的薪酬水平以及绩效水平进行提升。

2、发展基金:我们根据公司季度的人均销售表现提供金额不等的发展基金,由部门根据员工季度绩效表现或突出贡献进行奖励。

3、年终奖金:为了感谢员工一来年的贡献,我们根据根据公司年度的人均销售额及个人绩效提供年终奖励。

4、专项奖励:在加入安健大家庭后,我们设立了多项的奖励项目,给予每一个有杰出贡献的员工及团队充分的奖励。

5、长期激励:我们为绩效表现持续优秀,有突出贡献且有志于在公司长期发展的骨干员工提供公司股权期权,旨在通过分享公司业绩增长,使员工个人利益与公司发展的长远利益紧密结合在一起。

6、人才安居计划:参与政府人才安居项目,为核心骨干员工提供人才安居房租配,协助员工办理深圳户口以便享受深圳公租、经济适用房等政策。

7、住房公积金。

8、社会与商业保险:养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、意外伤害保险。

9、员工假期:年休假、带薪病假、双休日/法定公众假期、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等相关假期。

10、团队建设:每年提供多样的地点选择,让员工能尽情享受旅程的美好。

11、过渡宿舍:应届生从入职开始,免费入住一年。

12、年度体检:入职满一年,每年提供一次免费体检。

13、政策福利:全日制本科以上学历入户深圳后(公司可以解决户口)可向政府申请住房补贴,本科生1.5万元,硕士生2.5万元,博士生3万元。

 

五、安健文化:

1、悦晨夕

布谷鸟、老鹰、青蛙、海豚、袋鼠,通过五个不同的主题日设置,让同事之间相互关注与看见、让员工及时了解公司经营动态、体会幸福、喜悦,收获健康。

2、家年华

每年一次的周年大型庆典、聚会和学习活动,覆盖公司全体员工,是公司规模最大的年度活动,届时公司海外各地、全国各地的安健人将齐聚一起。

3、茶话会

每月一期的茶话会,将对当月的生日寿星进行团队的祝福,精心准备的会场、节目、水果餐点,将安健人凝聚在心与心的联结之中。

4、高管开放日

面向所有员工开放的高管沟通通道,opentime高管开放日关注每一个员工在公司工作、生活、成长的声音,聆听员工的反馈、给予最直接的支持和辅导,让员工在安健能感受到关注、获得成长的支持和帮助。

5、安健社团俱乐部

安健社团俱乐部提供给每位员工感兴趣的体育文娱社团,目前有足球社、篮球社、羽毛球社、舞蹈社、瑜伽社、太极社等社团(公司提供场地补贴)

 

六、完善的培训体系:

类型

课程体系

干部培训

中层干部培训(副经理以上)—领鹰计划系列培训

基层主管培训——翔鹰计划序列培训

职业培训

营销族

专业与技术族

产品与项目族

通用课程族

讲师俱乐部

讲师专项培养——领雁计划

新人培训

社会招募新人培训

校园招聘新人培训

培训管理&在线学习平台(安健学院)


七、招聘信息:

序号

中心

岗位

需求

人数

学历

专业

工作地

1

客户服务中心

客服工程师

20

本科及以上

相关专业

全国

2

研发中心

软件测试工程师

5

本科及以上

相关专业

深圳

3

硬件测试工程师

5

本科及以上

相关专业

深圳

4

硬件工程师

5

本科及以上

相关专业

深圳

5

嵌入式软件工程师

5

本科及以上

相关专业

深圳

6

软件工程师(C++)

5

本科及以上

相关专业

深圳

7

算法工程师

5

研究生及以上

相关专业

深圳

8

临床工程师

5

本科及以上

相关专业

深圳

9

机械工程师

5

研究生及以上

相关专业

深圳

10

算法工程师

5

研究生及以上

相关专业

重庆

11

营销中心

销售工程师

20

本科及以上

不限

全国

12

管理中心

人事专员

2

本科及以上

相关专业

深圳

合计

87人

八、具体要求:

1、客服工程师(20人)

岗位职责:

1.负责协助营销中心的售前技术支持工作;

2.负责产品的安装工作;

3.负责培训客户正确使用我司产品;

4.负责公司产品的维护工作;

5.负责收集和整理客户服务质量的相关信息和资料,并及时归档;

6.负责协助市场部收集市场信息工作。

岗位要求:

1.本科及以上学历,理工类、医学影像类、生物医学工程、机械制造、电子等相关专业;

2.沟通及团队协作能力强,动手能力强(重要);

3.具有强烈的责任心和严谨的工作作风及敬业精神;

4.能独立处理售后工作中的各项突发状况;

5.能适应出差,执行能力强。

 

2、软件测试工程师(5人)

岗位职责:

1.依据软件产品项目计划,设计测试计划及方案;

2.依据SRS,设计需求分析及测试用例;

3.依据测试用例执行具体的测试任务,完成测试记录和相应文档编写;

4.根据测试计划,搭建测试环境;

5.反馈跟踪产品BUG及用例缺陷,与开发部门反复沟通测试情况,督促开发部门解决 问题,修正测试中发现的缺陷,完善软件功能 ;

6.完成上级交办的其他任务。

岗位要求:

1.本科及以上学历,计算机科学与技术、软件工程相关专业;

2.熟悉至少一种操作系统,如Windows、Unix、Linux;                               

3.掌握操作系统基本操作命令;

4.掌握C、C++等编程语言、熟悉SQL Server、MySQL、DB2语言之一,了解C/S、B/S架构区别;

5.了解测试流程、测试方法、简单的自动化测试工具使用,如Testcomplet

6.勤奋好学、严谨细致,有很强团队意识和沟通能力,有很强的判断能力。

 

3、硬件测试工程师(5人)

岗位职责:

1.依据硬件产品项目计划,设计测试计划及方案;

2.依据SRS,设计需求分析及测试用例,并完成执行测试;

3.熟悉掌握单板测试, 热测试,噪声测试, 故障注入测试,EMC测试,安规测试,振动测试等;

4.负责公司物料验证测试,输出相应测试报告;

5.问题跟踪及回归测试,并输出相应的测试报告;

6.负责产品性能及稳定性保证,产品法规认证。

岗位要求:

1.本科及以上学历,电子、计算机、通信、自控、自动化相关专业;

2.具备良好的数字、模拟电路基础,能够熟练阅读和理解英文资料;

3.熟悉C/嵌入式系统开发/底层驱动软件编程/逻辑设计;

4.勤奋好学、严谨细致,有很强团队意识和沟通能力,有很强的判断能力。

 

4、硬件工程师(5人)

岗位职责:

1.根据需求,完成硬件原理图及PCB设计;

2.负责产品相关的硬件调试、整机系统维护;

3.上级交给的其他任务。

岗位要求:

1.本科及以上学历,英语4级以上水平,生物医学工程或电子信息类相关专业;

2.熟练操作DXP/PADS等画板软件、CAD软件;

3.参加过校园电子大赛类型的活动经历优先;

4.熟练使用硬件电路仿真软件,熟悉示波器、频谱仪等调试软件;

5.具有良好的团队合作精神、沟通协调能力。

 

5、嵌入式软件工程师(5人)

岗位职责:

1.按照设计开发流程,完成功能代码的实现,调试文档等的编写;

2.根据需求,完成嵌入式周边硬件设计对应的软件模块代码编写;

3.负责产品相关的代码调试、维护的实现;

4.上级交给的其他任务。

岗位要求:

1.本科及以上学历,英语四级以上,软件相关专业;

2.熟练掌握C语言编程,熟悉ARM单片机开发(如STM32)及其外设应用(GPIO、串口、SPI、定时器等) ,熟悉ucOS,具备独立编写代码的能力;

3.参加过校园电子大赛类型的活动经历优先;

4.有一定技术功底,调试测试工作能力,熟悉模拟、数字电路以及单片机外围线路;

5.为人诚实正直,认真踏实、较好的沟通能力, 富有团队协作精神以及自我管理能力。

 

6、软件工程师(5人)

岗位职责:

1.明确软件需求及开发目标,参与软件开发设计,保证产品开发进度;

2.开发和维护软件相关应用程序,设计符合DICOM标准的PACS服务器,实现图像的接收、发布、规定和数据还原;

3.能独立完成算法设计和软件系统编码实现,熟悉医疗三维可视化技术;

4.参与软件测试与验证,保证实现各项设计功能;

5.掌握DR软件工作站的整体架构,能进行软件代码的维护和改进;

6.上级交给的其他任务。

岗位要求:

1.本科或以上学历,计算机、生物医学或相关专业;

2.精通C/C++,扎实的Visual C++(MFC)开发经验,熟悉Windows、Unix等操作系统;

3.熟悉多线程,TCP/IP网络编程和MYSQL编程;

4.熟悉DICOM协议和IHE/C标准,具有一年以上PACS实际开发经验者优先;

5.了解医院超声、消耗内镜、病理和放射等科室的基本工作流程者优先;

6.热爱医疗软件开发工作,快速的学习能力,良好的分析解决问题能力;

7.良好的沟通能力,具有团队合作和创新精神,有责任心和上进心。

 

7、算法工程师(5人)

岗位职责:

1.负责新产品图像处理算法的预研和开发;

2.负责已有医学数字图像处理算法的优化;

3.临床医学图像问题反馈分析及算法调整;

4.算法详细说明文档的编写,原理算法文件的规范化输出;

5.公司产品的图像处理算法的相关发明专利和软件著作权的编写;

6.行业最新图像处理技术的收集和分析;

7.上级交给的其他任务。

岗位要求:

1.研究生或以上学历,计算机、模式识别或相关专业;

2.图像处理理论基础扎实,熟悉医学图像处理算法优先;

3.精通C/C++、MATALB编程,有良好的编码习惯和技术文档编写能力;

4.英语四级以上,能熟练阅读外文文献;

5.学习能力强,有良好的分析解决问题能力,有较强团队意识、沟通能力和创新精神,热爱本职工作,有较强责任心和上进心。  

  

8、临床工程师(5人)

岗位职责:

1.负责相关产品临床培训(计划、执行、结果);

2.负责产品临床医院建立;

3.负责产品CA方案设计、跟进、记录反馈等;

4.负责临床图像的分析,以及改进建议等;

5.负责产品研发阶段临床验证与测试评估工作。

岗位要求:

1.研究生学历,医学影像相关专业毕业或医院影像科实习满一年的本科毕业生;

2.熟悉放射DR、CT、DSA市场现状;

3.具备产品市场分析、市场调研、市场需求能力

4.熟悉产品开发生命周期管理、熟悉产品开发风险管理;

5.熟悉office办公软件尤其PPT制作技巧;

6.文笔犀利、口才优秀、性格开朗,可适应出差。    

 

9、机械工程师(5人)        

岗位职责:       

1.负责产品的结构、外观、工艺等方面的设计、制作和优化工作,并编制相关产品技术资料;

2.组织参加产品的结构评审,根据要求对产品进行持续改进;

3.负责力学分析与校核,对设计结构进行静力学与运动学分析;

4.完成3D图,图纸,BOM等技术文件制作及技术标准制订;

5.负责项目进程中的设计更改,参与样机组装、调试及验收工作。

岗位要求:

1.研究生及以上学历,机械设计与制造相关专业、熟悉机械加工公差、材质、热处理、机械性能,有扎实的理论功底;

2.有敏锐洞察力和创新能力,具有一定的结构设计经验和工程修养,热爱设计,动手能力强;

3.熟练应用PRO/E、solidworks和autocad软件,机械制图知识扎实;

4.对机械结构、机械传动、机械材料有一定的理解和实际的设计经验,可根据设计需求进行相关的设计及验证;

5.有钣金设计、塑胶件设计、模具设计与制造、光学结构设计经历的优先考虑。

 

10、图像算法工程师(重庆5人)

岗位职责:

1.负责医学数字图像处理算法的预研和开发;

2.负责已有医学数字图像处理算法的优化;

3.临床医学图像问题反馈分析及算法调整;

4.图像噪声的物理原理协助分析及去噪算法优化开发;

5.算法详细说明文档的编写,原理算法文件的规范化输出;

6.行业最新图像处理技术的收集和分析;

7.临床进行图像效果的需求收集及现场调试;

8.上级交给的其他任务。

岗位要求:

1.研究生及以上学历,信号处理、计算机等相关专业,图像处理相关方向,医学图像处理方向优先;

2.数学、数字信号处理、模式识别等功底扎实,精通常用图像处理算法,熟练掌握MATLAB工具;

3.精通C/C++/VC语言编程,熟悉CUDA或OPENCL并行计算,了解图像算法优化,熟悉IPP库、DCMTK优先,有良好的编程习惯和技巧;

4.有良好的编码习惯和技术文档编写能力;

5.英语四级以上,能熟练阅读英文技术文档;

6.有上进心,学习能力强,能独立或寻求资源解决问题;

7.具有良好的沟通能力和团队合作开发能力、具有较强的工作责任心和质量意识。

 

11、销售工程师(20人)

  岗位职责:

1.负责客户日常拜访联系,维护、协调与客户的关系,及时了解客户需求;

2.负责经销商、代理商开发,配合经销商与代理商地区销售工作,保证产品的开发和稳定供应,以形成规模销售;

3.建立和完善区域医院的销售网络,配合经销商开拓及覆盖市场。

岗位要求:

1.本科及以上学历,专业不限;

2.具有良好沟通表达能力;

3.具有较强的市场拓展能力;

4.具有较强的信息收集、分析能力;

5.具有较强的人际交往能力、亲和力强,有较好的商务谈判能力;

6.对医疗器械行业有一定了解,责任心强、抗压力强。

 

12、人事专员(2人)

岗位职责:

1.招聘需求统计与分析;

2.招聘实施:候选人筛选、预约、初面,保证招聘的及时率和合格率;

3.招聘报表的统计与分析,从成本、渠道、时间等方面保证招聘高效进行;

4.培训需求统计与分析;

5.培训实施:员工培训执行与跟进;

6.培训效果评估与档案管理;

7.其他相关工作。

岗位要求:

1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理、哲学、历史、中文等相关专业;

2.熟悉人力资源管理专业知识,熟悉劳动法及相关法规、政策,有获得人力资源三级证书更佳;

3.熟悉人力资源招聘、培训模块基础流程和方法;

4.具有较强的亲和力、沟通能力、推动力。

 

 

                                          深圳市安健科技股份有限公司

                                                 人力资源部

                                                 2018.09.12


参与者分析(已有409人参与该校园招聘项目)

学校分布:(人)

  • 广东工业大学 27
  • 广东财经大学 10
  • 广东金融学院 8
  • 华南理工大学 8
  • 四川外国语大学 7

学历分布:(人)

  • 计算机相关 54
  • 财会管理相关 35
  • 机械相关 22
  • 电子工程相关 21
  • 金融相关 19

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