百威英博
500 - 999人 | 酒品 日用品/化妆品 | 外资·合资 | 上海
查看全部134条面经 面试经验共134条面经

费薇

共面试1轮 未获得工作

【笔经】百威英博24h online test 技巧解析-2012.
第一次发帖,HR及各位筒子们请轻拍。有点儿心虚,因为刚做完测试,还不知道结果就斗胆和各位分享我的经验。只希望能够积攒RP。

1、每个人做的题目不完全是一样的,但会撞上同样的题目。请各位先下载前辈们的测试截图,仔细研究。

2、重点来了:原则:常规思路是很容易出错的,要掌握分析的套路。

技巧一:逻辑学”全称问题“,几乎60%以上都是这类题型逻辑学中直言命题“部分A 是B ”与现实生活的是”部分A 是B“不同,在现实生活中,有的老师是律师,意味着,相对的,有的老师不是律师。但在逻辑中,有的老师是律师,意味着,至少有一个老师,也可能是全部老师都是律师。也就是至少有一个,可能是全部的意思。比如酒席上喝酒,一人问“有人喝白酒”有一个人可以是 有人喝白酒。有二个人也可以是 有人喝白酒。有全部的人也可以是 有人喝白酒。相对的,“部分A不是B”也意味着,至少有一个A不是B ,可能全部的A都不是B。

没能理解请看真题分析:题目:没有一名HC集团的员工在今年收到奖金:可以推出的正确答案是:部分今年收到奖金的员工不在HC集团工作解析:题目转换为”全称问题“:所有的HC员工都没有收到奖金,常规思路可能想:所有收到奖金的,就不可能在HC啊!逻辑技巧是,答案中的”部分“可以理解为所有!!”至少有一个“也可能是全部。

技巧二:逻辑学”MT“方法:若A 则B,若非B 则非A。目测有20%左右该类题型。

该类型很容易有陷阱,因为正确答案往往听起来不太靠谱。掌握后很容易,我只举一个真题的例子:如果员工可以自己支付派对费用,那么公司就允许其举办派对,可以推出的正确答案是:如果今年公司不允许员工开假日派对,那么说明他们没有筹足资金来支付派对费用。很容易但是要熟练掌握。注意:若A 则B,若非A则非B 往往是陷阱。

补充:有10%左右的题目是排序,非常简单,就不分析了。
2013-07-29 13:00:47 0 0
回答或评论0条

登录后,参与评论

评论不能为空

确认删除?

x

你新收到1封百威英博的职位邀请信