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网申
09月30日 -09月30日
笔试
面试
结束
激情成就梦想,责任承载希望。面向未来,奋进中的扬子江药业集团,以产业报国的情怀、科学负责的态度,竭诚为全人类创造健康生活服务。在成功实施发展战略布局、实现跨越式发展的基础上,扬子江人满怀豪情踏上迈向国际化的新征程,努力打造国际一流的制药企业。
人才是推动扬子江药业发展壮大的原动力。集团尊重人才、关心人才、重用人才,为各类人才提供优厚的福利待遇、系统的培训和广阔的发展天地;建立了有效的激励竞争机制,让每一位员工在公平、公正的竞争环境中不断提高和完善自身素质,充分施展才华。 扬子江药业,是你施展才华的舞台、成就事业的摇篮、温馨生活的家园,扬子江的明天必将因你的加盟而更加绚丽多彩!
招聘流程:

申请指南:
职位申请注意事项:
申请职位时,建议每人只申请一个职位,并注明是否服从调剂。
如您申请的第一职位未能获得机会,我们将会根据您的经历和职业倾向为您推荐适合职位!
简历填写注意事项:
简历填写须本人独立完成,并保证内容真实准确,经查实如有虚假情况,公司将依据有关规定予以清退;
为便于您成功应聘,请认真阅读以下注意事项:
中文姓名填写必须与身份证信息一致;无曾用名者请填写“无”;
健康状况根据本人的具体情况填写“健康”、“一般”或“较弱”;
籍贯须填写到省、市(非县级市);
联系方式请尽量填写手机号码 在填写学历、学校时须从最高学历填起;
补考及重修情况须如实填写,并注明补考及重修通过情况;
英语等级考试请直接填写考试等级和分数;
面试注意事项:
接到我们的面试通知后,请您带齐下列材料:
《毕业生就业推荐表》复印件;
《毕业生成绩单》原件(要求有学校教务处盖章);
大学英语等级考试成绩单复印件(验原件);
一寸彩色照片一张;
其他您认为足以证明能力的材料。
签约注意事项:
接到我公司签约通知后,前来签约时,请您备齐下列材料:
应届毕业生须提交《毕业生推荐表》原件一份(加盖学校毕分办及院系公章);
《毕业生成绩单》原件一份(加盖学校教务处及院系公章);
大学英语等级考试合格证书验原件交复印件一份(A4纸);
应届毕业生须提交全国高等学校就业协议书(三方协议)
身份证验原件,交复印件一份,A4纸复印。
一寸近期彩色照片一张。
FAQ:
1.扬子江药业招聘的标准是什么?
扬子江药业招收的职员从大专生到博士生各种学历的都有,以本科生以及研究生为主。
扬子江药业集团在招聘时,在对学习成绩有较高的要求外,更加注重员工的综合素质。
包括求职者是否具有较强的持续学习能力、较高的诚信度和责任感、较好的团队合作精神、自律性以及一个健康的身体。
2.我已经申请了职位,不知道什么时候会安排面试和笔试?
我们会通过e-mail、短信和电话等多种形式给予通知,请注意查收自己的邮件,并保持电话畅通。
3.员工业余生活会不会枯燥?
为丰富员工业余文化生活,促进企业文化建设,增强企业的凝聚力,公司工会根据员工兴趣爱好和项目所在地的实际情况,开展了许多丰富多彩的文体活动。
目前,扬子江药业拥有近十多个员工协会,覆盖了从足球、篮球、羽毛球、网球、室外游泳等多个方面。
除此之外,公司每年还定期开展羽毛球比赛、篮球联赛、足球联赛、桌球联赛等系列文体活动,极大地丰富了员工的业余文化生活,推动了全员文化体育事业的发展。
4.扬子江药业集团对于年轻员工会有什么样的培训来帮助他们实现自己的前途呢?
我们对于应届生会进行岗前培训、内部培训,同时还为在职员工提供了在职教育和继续教育项目,公司鼓励员工通过不断的努力学习,提升自身素质和技能。
岗前培训和内部培训主要包括:
资格培训:使员工在最短时间内具备上岗资格。
技能培训:使员工技术和业务水平不断提高。
管理及拓展培训:使员工全面提升综合管理水平和能力。
岗前培训和内部培训对于员工都是免费的,这些培训课程并不是加在员工身上的负担,并不强求所有人都必须接受,但是作为激励大家学习的手段会计入到年终的个人绩效考核中。
5.通过怎样的薪酬福利政策来保障员工的利益?
除工资性收入外,扬子江药业集团为其员工提供了丰富多彩的福利计划(以下福利项目因子公司所在地而异),包括:
享受公司为每位员工购买的养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金;
定期免费体检、职业病检查;
节日慰问费、慰问品;
享受带薪年假或探亲假。
6.如果我与公司签订了三方协议,什么时候可以到公司实习?
公司对应届毕业生采取集中报到的方式。
在正式报到前,我们欢迎同学们到公司来实习。
具体实习日期请与各部门负责人或HR联系确认。
7.加入公司后,公司解决食宿吗?
公司为外地生源提供集体公寓,标准单元房间,水电气齐全,宽带网络。
提供早、午餐补助,职工餐厅提供两荤两素一汤的餐饮标准。
公司地址:江苏省泰州市高港区扬子江南路1号 公司性质:民营 公司规模:7500人
详情见http://yangzijiang.dajie.com/discuss/topic/32363/detail
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