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百胜储备经理2013届实习生招募

  1. 网申

  2. 笔试

  3. 面试

  4. 结束

  “百战职场 胜在起点”

  百胜储备经理2013届实习生招募

  百胜学生直通车计划

  “百胜储备经理暑期实习生招募计划”,是百胜为2013届毕业生量身定制的职业发展加速计划,参与者利用暑期2012年6月-8月期间提前进入餐厅训练,只要进入学业最后一年即可搭乘“学生直通车储备经理计划”,至少能在毕业前半年得到正式录用,成为我们的储备经理,并享受与储备经理相同的薪资待遇及培育系统。

 

  录取条件:

  2013届大专以上学历在校生

  热情开朗、善于与人沟通

  适应倒班和高效的工作环境

  乐于从事连锁餐饮零售业

 

  薪资待遇:

  暑期实习期间按小时结算工资(以所在城市小时薪资为准);

  进入学业最后一年即可搭乘“学生直通车储备经理计划”,薪资2700-3000元/月,毕业后即签订正式劳动合同,缴纳五险一金,享受10天带薪年休假等。

 

  工作地点:

  浙江省范围内

 

  应聘方式:

  直接发送简历至邮箱:jiangqian.chen@yum.com

  邮件标题请注明应聘职位和地址,如:应聘2013届肯德基餐厅储备经理实习生--湖州

 

  百战职场,胜在起点

  四年内将你培育成商业领军人物

  科学系统的培育课程、清晰的职业发展路径

  我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理;之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物!

 

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